ضمن سعي هيئة شباب كلنا الأردن الذراع الشبابي لصندوق الملك عبدالله الثاني للتنمية الى اعداد قيادات شبابية مؤثرة في كافة المحافظات وفي مختلف المجالات سيتم اطلاق معسكرات اعداد القيادات الشبابية، حيث سيتم اكسابهم بالمهارات والأدوات الأساسية لتمكينهم من المساهمة في خدمة مجتمعاتهم و تقديم الحلول العملية لمختلف التحديات التي تواجه مجتمعاتهم.
اهداف المشروع:
- اعداد قيادات شبابية واعية ومثقفة.
- خلق قيادات مجتمعية من الشباب الفاعلين في الهيئة.
- التشبيك بين الشباب القيادين من مختلف المحافظات.
شروط المشاركة بالمشروع:
- أن يكون أردني الجنسية.
- أن يكون ضمن الفئة العمرية 18-25 عام من كلا الجنسين.
- ان يكون مهتم في قضايا الرأي العام.
- ان يكون ضمن المحافظات المستهدفة.
الية التقدم للمشروع:
بإمكان الراغبين من الاستفادة من المشروع متابعة الاعلان عن المشروع على صفحة الهيئة الرئيسية على وسائل التواصل الاجتماعي وتعبئة رابط google forms المرفق بالإعلان.
آلية التنفيذ:
المرحلة الأولى (مرحلة الترويج والاعلان عن المشروع):
إطلاق حملة ترويجية والاعلان عن إطلاق المشروع لإتاحة المجال للراغبين بالاستفادة من المشروع لتعبئة طلب المشاركة وفق الخطوات التالية:
1. الاعلان والترويج للمشروع على وسائل التواصل الاجتماعي.
2. الإعلان عن بدء استقبال الطلبات للمشاركة في المشروع من خلال مواقع التواصل الاجتماعي الخاصة بالهيئة.
المرحلة الثانية (مرحلة فرز الطلبات المطابقة للشروط):
يتم فرز الطلبات المتقدمة للاستفادة من المشروع من خلال لجنة فنية داخلية من موظفي الهيئة وتحديد المطابق للشروط من غير المطابق وفق الخطوات التالية.
1. تشكيل لجنة داخلية.
2. فرز طلبات المتقدمين.
3. اختيار المشاركين في المعسكرات وعددهم (40) مشارك ومشاركة بواقع (10) مشاركين من كل محافظة، وفق المعايير التالية.
• ان يمتلك شخصية قابلة للتطور.
• ان يكون مبادر.
• ان يكون من الشباب الفاعلين.
• الالتزام بكافة مراحل المشروع.
المرحلة الثالثة (تنفيذ المعسكرات التدريبية):
يتم تنفيذ المعسكرات التدريبية على مستوى الأقاليم، وبواقع 3 أيام تدريبية من خلال الخطوات التالية:
1. تحديد موقع التدريب.
2. اعداد البرنامج التدريبي المفصل للمعسكرات بما يشمل تدريب المهارات والمحاضرات المسائية.
3. اختيار المدربين والمحاضرين.
4. تبليغ المتدربين.
5. تنفيذ البرنامج التدريبي.
6. التوافق على مبادرة مجتمعية لكل اقليم.
7. تقييم البرنامج التدريبي.
المرحلة الرابعة (تنفيذ المبادرات المجتمعية):
تنفيذ المبادرات المجتمعية المنبثقة عن تدريبات المعسكرات وحسب خطط العمل الموضوعة لها.
المرحلة الخامسة(تقييم المشروع):
مراجعة وتقييم كافة مراحل المشروع السابقة ووضع تصور مستقبلي تطويري بناءً على نفاط القوة والضعف.
